Som följande räknas här upp vanliga frågor som brukar ställas vid arbetsintervjuer. De är absolut inte i den logiska ordning som man kan tänka sig att en arbetsintervju framskrider. Detta för att intervjuaren ofta frågar saker ologiskt för att testa Dig en smula, för att se hur väl du håller ordning på koncepten.

Som arbetstagare lönar det sig att förbereda sig för intervjun genom att gå igenom frågorna och exempelvis genom att träna för den kommande situationen genom att svara högt på frågorna. Sträva efter att vara ärlig och äkta i dina svar, men kom också ihåg, att arbetsgivaren kommer att avlöna bara en sådan person som han/hon tror är kompetent för jobbet, passar in i arbetsgemenskapen samt är motiverad för det kommande jobbet.

 

• Berätta vilken sorts människa du är! Berätta din livshistoria kort.

• Varför blev du intresserad av oss?

• Vad vet du om vårt företag/vår arbetsplats?

• Varför söker du just det här jobbet?

• Har du några frågor?

 

• Hurdana karriärplaner har du på lång sikt?

• Hur tänker du nå de mål som du satt upp för din karriär?

• Hur ser du din situation om fem år med tanke på yrkeslivet? Med tanke på fritidsintressen och hobbyer? Med tanke på familj?

• Hurdana mål har du satt upp för dig själv och hur har du nått de här målen?

• Varför har du valt just det här yrket?

 

• Vilka är dina starka sidor?

• Vad är du bra på?

• Vilka sidor hos dig själv är du inte nöjd med? Dina svagheter?

• Vad betyder framgång för dig själv?

• Vad är det viktigaste du uppnått i yrkeslivet?

• Utanför yrkeslivet?

 

• Hur kan du dra nytta av din utbildning i det här jobbet?

• Vad motiverar dig till att jobba resultatinriktat? Beskriv ett sådant jobb, eller en sådan arbetssituation, när du är som bäst?

• Vad betyder arbete för dig?

• Vad betyder pengar för dig?

• Vad betyder mera för dig, arbetets innehåll eller lönen?

 

• Beskriv dig själv med fem adjektiv? Hurdan är du som människa?

• Du har säkert några frågor att ställa?

• Vilka är dina starka sidor speciellt med tanke på det här jobbet?

• Hur tror du att dina vänner skulle beskriva dig?

• Vem kan rekommendera dig?

• Om vi ringer åt den här personen, vad tror du han/hon berättar om dig?

 

• Vad ägnar du dig helst åt om du/när du har tid?

• Vilka andra fritidsintressen har du?

• Din familjesituation? Är du gift, har du barn?

 

• Du arbetar helt annanstans nu? Hur verkade resan hit?

• Hur tycker du att en bra arbetsplats är?

• Vilka tycker du är en förmans viktigaste egenskaper?

• Arbetar du helst ensam eller i grupp? Varför?

 

• Hur mycket får du betalt på din nuvarande arbetsplats?

• Hur ställer man sig till att du slutar på din nuvarande arbetsplats?

• Om du inte får det här jobbet, vad betyder det för dig?

• Du har säkert andra ansökningar på gång nu? Hurdana?

 

• Har du haft en förman som varit av det motsatta könet? Hur fungerade ert samarbete?

• Hur förhåller sig dina arbetskamrater till dig?

• Du har tydligen haft fyra arbetsplatser. Vilken av de tidigare arbetsplatserna har du tyckt mest om och varför? Vilken har du tyckt sämst om? Varför?

• Varför har du bytt jobb?

• Vad har du lärt dig av dina tidigare jobb?

 

• Vi har alla svåra stunder i livet. Berätta, i en hurdan knipa du någon gång varit och hur du klarade dig ur den?

• Vi har alla ett sk. "personligt problem"? Hur beskriver du ditt förhållande till alkohol?

• Ditt löneönskemål?

• Din uppsägningstid? När kan du börja hos oss?

• Har du några frågor?

 

• Vilka ämnen intresserade dig mest i skolan?
• Vilka ämnen hade du mest framgång i?
• Hur kom det sig att du valde just den studieplatsen?

• Fattade du rätt eller fel beslut? Varför?

• Vilka andra yrken intresserar du dig för?

• En hurdan uppfattning har du fått om vår arbetsplats?

Tänk dig att du gör ett videoband av er övning. Först går du in; du är på gott humör och du är glad. Handskakningarna går fantastiskt bra och arbetsgivaren som är intresserad av dig frågar och Du svarar kort och koncist. Du känner klart och tydligt hur ert intresse för varandra stiger. Intervjun avslutas med ett rejält handslag och arbetsgivarens ord: "Månne vi inte träffas ännu under den här processens gång".